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勞動條件科

:::目前瀏覽位置 : 首頁 關於我們 業務職掌 勞動條件科
單位簡介
勞工相關法規諮詢及移工諮詢相關業務
業務介紹
一、 勞動基準法相關業務
  • (一)法令諮詢、辦理法令宣導會。
  • (二)勞工退休準備金提撥之管理。
  • (三)勞動契約(特定性工作、技術生、八十四條之一工作者)、停止勞工假期之核備。
  • (四)事業單位工作規則之核備。
  • (五)事業單位召開勞資會議相關業務之核備。
  • (六)不定期查察事業單位,執行勞工申訴、勞資爭議案之檢(調)查。
  • (七)事業單位違反勞動基準法之處分。
  • (八)事業單位欠繳積欠工資墊償基之處理。
二、 職業安全衛生相關業務
  • (一)法令諮詢、辦理法令宣導會。
  • (二)職業安全衛生教育訓練業務。
  • (三)選拔推行職業安全衛生優良單位及人員。
  • (四)職業災害勞工保護。
  • (五)安全衛生設施或器具協助事項。
  • (六)勞工體格及健康檢查指定醫療機構之申請管理。
  • (七)中小企業工作環境輔導改善實施計畫
三、 性別平等工作相關業務
  • (一)性別平等工作法之推動。
  • (二)法令諮詢、辦理法令宣導會。
  • (三)事業單位違反性別平等工作法之處分。
  • (四)性別平等工作委員之任聘。
  •  
四、職災勞工個案主動服務相關業務
  •   (一)  職業災害勞工權益維護。
  •   (二)  協助處理職災勞資爭議及轉介法律諮詢。
  •   (三)  職災勞工家庭及心理情緒支持。
  •   (四)  勞政及社政福利措施諮詢。
  •   (五)  職災勞工家庭關懷訪視。
五、 移工諮詢服務相關業務
  • (一)提供移工法令諮詢服務。
  • (二)受理移工申訴案件。
  • (三)移工管理法令宣導會、聯誼休閒等活動。
服務信箱 hc2502@ems.hccg.gov.tw

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瀏覽人次:18701 人  更新日期:112-08-25